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公司任命通告模版15篇

2024-07-16 11:44:06其它总结范文

公司任命通告模版精选15篇

在一般情况下,人事任命会经过严格的选拔流程,包括岗位发布、招聘考核、面试、背景调查、体检等环节,还可能涉及到薪酬待遇、培训等其他方面的安排和约定。最后确定合适的人选,并签署劳动或公务员聘用合同。下面是小编整理的公司任命通告,希望大家喜欢。

公司任命通告模版15篇

公司任命通告模版 篇1

为适应新形势下公司经营战略发展需要,经公司董事会议决议, 决定对以下进行新的人事任命,现予以公布,具体任命如下:

任命_______ 为(总务办/经营办)副主任,全面负责总务办/经营办管理工作,并兼任综合经营科科长一职,主持该部门的日常工作,执行及监督公司董事会下发的各项工作任务;

以上任命决定自发布之日起即开始执行,职务调整后,薪资相应调整。 特此通告

签发:总经办主任_______

日期:____年____月_____日

公司任命通告模版 篇2

公司全体员工:

公司作出如下人事任命。

肖永凯,自20__年x月12日起,担任重庆小普网络科技有限公司总经理职务,全权负责公司的各项管理工作;杜静波,不再担任__网络科技有限公司总经理职务。

特此通告!

__网络科技有限公司

20__年x月12日

公司任命通告模版 篇3

公司各部门:

根据公司的战略发展需要,经研究决定,现对以下人事做出调整任命:

1、任命孙德生先生为质量保证工程师,负责公司质量监控部门的全面管理工作,并履行该职务全部职责;

2、任命丁建先生为设计工艺质控责任人和焊接质控责任人,协助该质量保证工程师开展各项质量管理工作,并履行该职务全部职责;

3、任命关维建先生为材料零部件质控责任人和热处理质控责任人,负责公司原材料的质量工作和热处理工作,并履行该职务全部职责;

4、任命苏海洋先生为无损检测质控责任人,负责公司压力容器探伤检测的方面工作,并履行该职务的全部职责;

5、任命杨雨华先生为检验与试验质控责任人,负责公司产品的检验和试验打压的工作,并履行该职务的全部职责;

6、任命刘冠军先生为其他过程质控责任人,负责公司的其他方面的工作,并履行该职务的全部职责;

7、任命张晓哲先生为理化质控责任人,负责公司的理化方面的工作,并履行该职务的全部职责;

该部门所开展的各项工作,直接向董事长、总经理报告,希各相关部门及全体员工给予支持配合,本任命自下发之日起生效。

特此通知。

_______有限公司

20__年09月01日

公司任命通告模版 篇4

致各分拨中心、各站点:

为了加强网络的建设和分拨中心管理,经总公司研究决定。现任命宁波为运营部经理。主要工作职责:负责省内分拨中心及主支干线班车运营管理。此任命书自发出日期起生效。

____公司 总经理

公司任命通告模版 篇5

为顺应杂志社发展需要、经杂志社核心骨干集体研究决定以下同事进行新的人事任命,现予以公布:

罗__担任__报杂志社社长;

吴__担任__报杂志社主编;

刘__、龙__担任__报杂志社副社长;

李__担任__报杂志社副主编;

唐明曾、杨文、虎序燃、吴光雷担任__报杂志社文学编辑。此前所有同事担任的本社职务撤销。

以上任命自发布之日起执行!

特此通知!

__报杂志社

20__年x月x日

公司任命通告模版 篇6

根据集团战略发展需要,经董事会研究决定:

任命____为____有限公司总经理,负责_______有限公司全面工作。

任命____为____有限公司副总经理,协助总经理工作和主抓_______生产技术工作。

任命____志为____有限公司副总经理,协助总经理工作和主抓________生产管理工作。

以上人员任命自通知下发之日起生效,有与本文相悖的,以本通知为准。

特此通知!

________集团有限公司

20____年____月____日

公司任命通告模版 篇7

公司各部门:

为了解决目前公司经营状况,经公司研究决议,决定新的人事任命,现予以公布:

任命__为__有限公司为公司市场部经理,负责公司各门店市场各项工作。

任命__为__有限公司为公司门店部经理,负责公司门店部各项工作。

本任命书自___年___月___日起生效。

特此通知。

______有限公司

___年___月___日

公司任命通告模版 篇8

为适应新形势下公司经营发展需要,经公司管理层会议决议,决定对以下同事进行新的人事任命,现予以公示:

任命 宋川 先生为公司常务副总经理,负责公司日常的运营管理,协助总经理对公司计划制度的实施和检查;

任命 易锌权 先生为公司副总经理。

以上任命决定自10月08日起即开始执行!

特此公告!

__国际有限公司

20__年10月08日

公司任命通告模版 篇9

为适应新形势下公司经营发展需要,经公司管理层会议决议,决定对以下人员进行新的人事任命,现予以公布: 任命_______为公司总经理,主持公司运营的各项工作; 任命_______为公司副总经理:负责协助总经理完成公司业务任务。

任命_______为公司副总经理:负责协助总经理完成公司日常运作。

任命_______为公司企划部总监:负责企划部总体工作。 任命_______为公司财务部总监:负责财务部总体工作。 任命_______为公司营销部总监:负责营销部总体工作。 任命_______为公司客服部总监:负责客服部总体工作。 任命_______为公司行政部总监:负责行政部总体工作。 以上任命决定自发布之日起即开始执行。

董事长:

印章:

____年____月____日

公司任命通告模版 篇10

公司人员任命通知范文3根据公司经营发展需要,经董事会研究决定任命:

一、任命__志为__司设计总监助理一职,负责主持公司设计部日常工作,试用期六个月。

二、任命__志为__司经理助理一职,协助管理公司日常工作,试用期六个月。

以上任命自发布之日起即开始执行。

特此通知。

____

____年____月____日

公司任命通告模版 篇11

为了做好安全管理工作,贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,有效防止事故的发生,保障员工的生命和财产的安全,我站任命王庆元为专职安全管理人员,负责加油站的安全管理工作。

抚宁县卢王庄乡第二加油站

二0__年五月四日

公司任命通告模版 篇12

公司各部门、各分公司:

根据公司经营发展需要,经总经理办公会研究决定,对部分人事任免调整如下:

任命______女士为总经理助理,免去______女士______分公司总经理职务。

任命______先生为______分公司总经理,免去______先生________部门经理职务。

以上任免调整自通知发布之日起开始执行。

二〇____年____月____日

公司任命通告模版 篇13

为顺应公司发展需求,经公司领导研究决定对________进行新的人事任命,现予以公布:

任命职位:电气组主管

工作职责:

1、参加专业设计,必要时担任项目负责人。

2、根据设计业务需要和施工服务需要,调配安排本专业设计人员。

3、负责对本专业人员的技术综合素质考核。

4、配合人事部门对本专业应聘人员进行技术面试,对新入职人员进行技术考核、培训。

5、协助总工制定本专业技术管理规程、办法;负责组织安排本专业技术培训。

6、负责驻广州电工的'工作安排,指导电工对电气柜安装。

7、配合工程部进行项目现场电气调试。

8、协助工程部副总的工作。

9、公司安排的其它工作。

以上任命决定自发布之日起即开始执行!特此通告!

____________建造有限公司

人事行政部

二〇____年____月____日

公司任命通告模版 篇14

为适应公司经营战略发展需要,经公司董事会会议决议,决定对刘利明同志进行人事任命,具体人事任命公布如下:

______,原公司市场总监,现任公司副总经理,全面负责国内营销中心各项管理事务,在公司董事会及董事长的领导下,执行及监督该部门各项日常事务。

以上任命决定自本通知发布之日起开始执行。

特此公告!

________有限公司

20___年____月____日

《公司任命通知》

公司任命通告模版 篇15

为适应新形势下公司经营发展需要,经董事长、总裁提名研究决定,对以下同志进行新的人事任命,现予以公布:

任命王__为山东金乡大蒜电子交易市场有限公司执行总裁。

任命邵__为山东金乡大蒜电子交易市场有限公司副总裁。

任命李__为山东金乡大蒜电子交易市场有限公司办公室主任。

以上任命决定自发布之日起执行。

__电子交易市场有限公司

二0__年三月二十六日

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